"Об утверждении Положения о порядке присвоения звания "Ветеран труда" и выдачи удостоверения "Ветеран труда" в Челябинской области"

Постановление Губернатора Челябинской области
от 20 апреля 2006 г. N 111
"Об утверждении Положения о порядке присвоения звания "Ветеран труда"
и выдачи удостоверения "Ветеран труда" в Челябинской области"

В соответствии с Федеральным законом "О ветеранах", законами
Челябинской области "О мерах социальной поддержки ветеранов в Челябинской
области" и "О наделении органов местного самоуправления государственными
полномочиями по социальной поддержке отдельных категорий граждан"
постановляю:
1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке присвоения звания
"Ветеран труда" и выдачи удостоверения "Ветеран труда" в Челябинской
области.
2. Признать утратившим силу постановление Губернатора Челябинской
области от 17.02.2005 г. N 50 "О порядке и условиях выдачи удостоверения
"Ветеран труда" в Челябинской области" (Южноуральская панорама, 22 февраля
2005 г., N 29).
3. Главному управлению по делам печати и массовых коммуникаций
Челябинской области (Кимайкин С.И.) опубликовать настоящее постановление в
официальных средствах массовой информации.
4. Организацию выполнения настоящего постановления возложить на
заместителя Губернатора Челябинской области Панова Р.Ю.
Губернатор Челябинской области П.И.Сумин
Положение
о порядке присвоения звания "Ветеран труда" и выдачи удостоверения
"Ветеран труда" в Челябинской области
(утв. постановлением Губернатора Челябинской области от 20 апреля 2006
г. N 111)
1. Настоящее Положение определяет порядок и условия присвоения
звания "Ветеран труда" гражданам Российской Федерации, постоянно
проживающим на территории Челябинской области, а также порядок
оформления, выдачи и учета удостоверений "Ветеран труда".
2. Звание "Ветеран труда" присваивается гражданам:
1) награжденным орденами или медалями, либо удостоенным почетных
званий СССР или Российской Федерации, либо награжденным ведомственными
знаками отличия в труде и имеющим трудовой стаж, необходимый для
назначения пенсии по старости или за выслугу лет;
2) начавшим трудовую деятельность в несовершеннолетнем возрасте в
период Великой Отечественной войны и имеющим трудовой стаж не менее 40
лет для мужчин и 35 лет для женщин.
2-1. Утратил силу.
3. Граждане, претендующие на присвоение звания "Ветеран труда", подают
в органы социальной защиты населения городских округов и муниципальных
районов Челябинской области (далее именуются - органы социальной защиты)
по месту жительства заявление по форме, установленной Министерством
социальных отношений Челябинской области (далее именуется - Министерство
социальных отношений), к которому прилагаются фотография размером 3 см х 4
см и документы, подтверждающие их право на присвоение звания "Ветеран
труда", а также документы, удостоверяющие личность.
Заявление о выдаче удостоверения может быть представлено
гражданином лично, через его законного представителя или в форме
электронного документа, оформленного и представленного в соответствии с
постановлением Правительства Российской Федерации от 7 июля 2011 г. N 553
"О порядке оформления и представления заявлений и иных документов,
необходимых для предоставления государственных и (или) муниципальных
услуг, в форме электронных документов.
При поступлении заявления в форме электронного документа заявителю в
течение трех рабочих дней направляется электронное сообщение о поступлении
заявления с указанием перечня документов, которые необходимо представить.
Граждане вправе не представлять документы, необходимые для выдачи
удостоверения, если такие документы и сведения, содержащиеся в них, могут
быть получены в рамках межведомственного информационного взаимодействия.
4. Документами, подтверждающими право граждан на присвоение звания
"Ветеран труда", являются:
1) для лиц, указанных в подпункте 1 пункта 2 настоящего Положения:
а) удостоверения (дубликаты удостоверений) к орденам, медалям,
почетным званиям СССР или Российской Федерации, документы к
ведомственным знакам отличия в труде.
К ведомственным знакам отличия в труде в целях применения настоящего
Положения относятся учрежденные в установленном порядке за особые отличия
в труде и продолжительный добросовестный труд награды (почетные грамоты,
дипломы, благодарности, нагрудные и почетные знаки, нагрудные значки,
ведомственные медали, почетные заслуженные звания), решение о награждении
которыми граждан принято Правительством Российской Федерации,
руководителями федеральных органов государственной власти, руководителем
Администрации Президента Российской Федерации, руководителями аппаратов
палат Федерального Собрания и Аппарата Правительства Российской
Федерации, руководителями Конституционного Суда Российской Федерации,
Верховного Суда Российской Федерации и Высшего Арбитражного Суда
Российской Федерации, руководством Генеральной прокуратуры Российской
Федерации, руководителями межгосударственных (межправительственных)
органов, созданных государствами - участниками Содружества Независимых
Государств с участием Российской Федерации, руководителями органов
государственной власти СССР и РСФСР.
В случае утраты наградных документов факт награждения может быть
подтвержден справками архивных учреждений или справками уполномоченных
организаций, выданными на основании архивных документов, подтверждающих
факт награждения граждан;
б) справка, выданная уполномоченными органами, о наличии страхового
стажа, исчисленного в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001
года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", не менее 25 лет
для мужчин и 20 лет для женщин либо страхового стажа, дающего право на
досрочное назначение трудовой пенсии по старости;
2) для лиц, указанных в подпункте 2 пункта 2 настоящего Положения:
а) трудовые книжки, справки архивных учреждений или справки
уполномоченных организаций, выданные на основании архивных документов,
подтверждающие начало трудовой деятельности в несовершеннолетнем
возрасте в период с 22 июня 1941 года по 9 мая 1945 года, исключая время
работы на временно оккупированной территории;
б) справка, выданная уполномоченными органами, о наличии страхового
стажа, исчисленного в соответствии с Федеральным законом от 17 декабря 2001
года N 173-ФЗ "О трудовых пенсиях в Российской Федерации", не менее 40 лет
для мужчин и 35 лет для женщин;
5. Учет лиц, обратившихся в органы социальной защиты для присвоения
звания "Ветеран труда", производится в отдельной книге учета обращений,
форма которой устанавливается Министерством социальных отношений.
6. Личные дела, сформированные органами социальной защиты на
каждого заявителя из представленных им документов (их копий) и выписки из
паспорта, с приложением фотографии размером 3 см х 4 см в течение 10 дней
направляются в Министерство социальных отношений.
7. Министерство социальных отношений в течение 20 дней со дня
предоставления документов, указанных в пункте 6 настоящего Положения
рассматривает вопрос о праве граждан на присвоение звания "Ветеран труда".
Решение о присвоении звания "Ветеран труда" оформляется путем
включения лица в ведомость на присвоение звания "Ветеран труда", которая
подписывается Министром социальных отношений Челябинской области и
утверждается заместителем председателя Правительства Челябинской области
по курируемому направлению.
8. Уведомление об отказе в присвоении звания "Ветеран труда" в течение
10 дней со дня принятия соответствующего решения за подписью Министра
социальных отношений Челябинской области или его заместителя направляется
заявителю и в орган социальной защиты по месту его жительства с приложением
личного дела и фотографии.
9. Лицам, которым в соответствии с настоящим Положением присвоено
звание "Ветеран труда", выдается удостоверение "Ветеран труда".
Оформление удостоверения "Ветеран труда" осуществляется
Министерством социальных отношений на основании утвержденных ведомостей
на присвоение звания "Ветеран труда", указанных в пункте 7 настоящего
Положения.
10. Требования к оформлению удостоверения "Ветеран труда":
1) все реквизиты подлежат заполнению без сокращений, произведенные
записи заверяются гербовой печатью и подписью заместителя председателя
Правительства Челябинской области по курируемому направлению, а вклеенная
фотография - гербовой печатью;
2) в случае, когда внесена неправильная или неточная запись,
оформляется новое удостоверение "Ветеран труда", а испорченное
уничтожается, о чем составляется акт.
11. В случаях, когда удостоверение "Ветеран труда" пришло в негодность
или утрачено, по заявлению гражданина ему выдается дубликат удостоверения
"Ветеран труда". Дубликат оформляется Министерством социальных отношений,
при этом в удостоверении ставится штамп или производится запись: "Дубликат.
Выдан взамен удостоверения серии _ N __".
12. Для выдачи дубликата удостоверения "Ветеран труда" органы
социальной защиты представляют в Министерство социальных отношений
заявление гражданина о причинах, приведших к негодности или утрате
удостоверения "Ветеран труда", фотографию и личное дело.
13. Лицам, которым до 31 августа 2000 года звание "Ветеран труда" было
присвоено главами муниципальных образований Челябинской области и не было
выдано удостоверение ветерана или выдано, но пришло в негодность либо
утрачено, выдается дубликат удостоверения "Ветеран труда".
Решение о выдаче дубликата удостоверения "Ветеран труда" указанным
лицам принимается Министерством социальных отношений на основании
архивной выписки из правового акта главы муниципального образования
Челябинской области о присвоении звания "Ветеран труда" и других документов,
на основании которых было принято решение о присвоении звания "Ветеран
труда".
В случаях, когда представленные документы не подтверждают основания
для присвоения звания "Ветеран труда", органами социальной защиты
принимаются меры по устранению нарушений порядка присвоения звания
"Ветеран труда" в соответствии с законодательством.
14. Оформленные удостоверения "Ветеран труда" и дубликаты
удостоверений "Ветеран труда" направляются в органы социальной защиты для
выдачи заявителям. Личные дела также подлежат возврату в органы социальной
защиты.
15. Удостоверения "Ветеран труда" и дубликаты удостоверений "Ветеран
труда" выдаются органами социальной защиты.
16. Выдача удостоверений "Ветеран труда" и дубликатов удостоверений
"Ветеран труда" регистрируется в книге учета удостоверений, форма которой
устанавливается Министерством социальных отношений.
Книга учета должна быть пронумерована, прошнурована, скреплена
подписью руководителя органа социальной защиты или его заместителя и
заверена печатью.
17. Бланки удостоверений "Ветеран труда" являются документами строгой
отчетности и выдаются лицу, ответственному за учет удостоверений, в порядке,
определенном для бланков строгой отчетности.
18. Ответственность за учет бланков удостоверений "Ветеран труда", их
хранение, оформление и выдачу несут специально уполномоченные
должностные лица, назначаемые Министром социальных отношений
Челябинской области и руководителем органа социальной защиты.
Первый заместитель Губернатора
Челябинской области А.Н. Косилов